РАЙОННАЯ ДУМА КИЛЬМЕЗСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ 5 СОЗЫВА
РЕШЕНИЕ
пгт Кильмезь
О порядке установления пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы Кильмезского муниципального района Кировской области
В соответствии с Федеральным законом
- Утвердить Порядок установления пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования «Кильмезский район» Кировской области, согласно приложению.
- Признать утратившим силу решение Кильмезской районной Думы Кировской области
от 28.04.2015 N 2/7 «О пенсионном обеспечении лиц, замещавших должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Кильмезский муниципальный район Кировской области». - Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2017 года.
Председатель Кильмезской
районной Думы: А.Г. Коршунов
Утвержден
решением Кильмезской районной Думы
ПОРЯДОК
установления пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Кильмезский района Кировской области
- Общие положения
1.1. Порядок установления пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Кильмезского района Кировской области (далее — Порядок) регулирует правила установления пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Кильмезского района Кировской области (далее — муниципальные служащие), включая правила обращения за пенсией за выслугу лет, порядок ее назначения и выплаты, установление и перерасчет размера пенсии за выслугу лет, ведение пенсионной документации, минимальный размер.
1.2. Основания и условия, дающие право на пенсию за выслугу лет муниципальным служащим, и иные вопросы, не урегулированные настоящим Порядком, установлены Законом Кировской области
- Правила обращения за пенсией за выслугу лет
2.1. Муниципальный служащий может обращаться за пенсией за выслугу лет в любое время после возникновения права на нее и назначения страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом
Заявление о назначении пенсии за выслугу лет (далее — заявление) предоставляется в кадровую службу органа местного самоуправления муниципального образования Кильмезского района Кировской области, с которым муниципальный служащий состоял в трудовых отношениях (далее — орган местного самоуправления).
Одновременно с заявлением предоставляются подлинники:
— паспорта;
— трудовой книжки (при невозможности предоставления подлинника трудовой книжки предоставляется ее копия, заверенная работодателем по последнему месту работы);
— военного билета.
При отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные или неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах деятельности, — справки с места работы (службы), справки архивных учреждений, выписки из приказов и другие документы, подтверждающие стаж работы, оформленные в установленном порядке.
Муниципальный служащий, не достигший пенсионного возраста, дополнительно представляет справку органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, о назначении страховой пенсии по старости (инвалидности) или досрочно оформленной пенсии.
2.2. Заявление муниципального служащего регистрируется кадровой службой органа местного самоуправления в день его предоставления.
2.3. При получении заявления кадровая служба органа местного самоуправления:
— проверяет правильность оформления заявления и соответствие содержащихся в нем сведений сведениям, содержащимся в документах;
— делает заверенные копии предоставленных документов и возвращает подлинники муниципальному служащему;
— возвращает муниципальному служащему заявление с указанием причин возврата в случае подачи заявления без приложения к нему документов, предусмотренных пунктом 2.1 настоящего Порядка.
2.4. Кадровая служба органа местного самоуправления в течение 14 рабочих дней:
— организует оформление справки о размере среднемесячного заработка гражданина и документов, подтверждающих стаж муниципальной службы, необходимый для назначения пенсии за выслугу лет;
— передает все необходимые документы в комиссию по установлению и выплате пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы в администрации района (далее — комиссия), с предложением о размере пенсии за выслугу лет.
2.5. Положение о комиссии и ее состав утверждаются муниципальным правовым актом органа местного самоуправления муниципального образования Кильмезского района Кировской области.
- Порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет
3.1. Комиссия в течение 3 рабочих дней рассматривает подготовленные и представленные кадровой службой органа местного самоуправления документы и принимает решение о назначении пенсии за выслугу лет или об отказе в назначении пенсии за выслугу лет при отсутствии муниципального стажа необходимого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствии с действующим законодательством РФ.
3.2. Пенсия за выслугу лет муниципальному служащему устанавливается муниципальным правовым актом органа местного самоуправления на основании решения комиссии в течение 3 рабочих дней с момента его принятия, о чем муниципальный служащий письменно уведомляется.
3.3. Пенсия за выслугу лет назначается с 1-го числа месяца, в котором муниципальный служащий обратился за ней, но не ранее чем со дня возникновения права на нее.
3.4. Пенсия за выслугу лет выплачивается органом местного самоуправления за текущий месяц не позднее 25 числа путем зачисления на счет муниципального служащего в банке.
- Размер пенсии за выслугу лет
4.1. Пенсия за выслугу лет определяется по последней должности муниципальной службы органов местного самоуправления Кильмезского района, полномочия по которой муниципальным служащим были прекращены.
4.2. Муниципальным служащим при наличии стажа муниципальной службы минимальная продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определена приложением к Федеральному закону
4.3. За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх стажа муниципальной службы, минимальная продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определена приложением к Федеральному закону
4.4. Размер пенсии за выслугу лет гражданину исчисляется из его среднемесячного заработка за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествовавших дню ее прекращения либо дню достижения им возраста, дающего право на страховую пенсию, предусмотренную Федеральным законом
4.5. Размер пенсии за выслугу лет увеличивается на районный коэффициент, установленный нормативным правовым актом Российской Федерации. При выезде гражданина на новое постоянное место жительства в район (местность), районный коэффициент в которых не установлен, размер пенсии определяется без учета районного коэффициента.
4.6. Пенсия за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы, не подлежит обложению налогом на доходы физических лиц.
4.7. Минимальный размер пенсии за выслугу лет не может быть ниже 1500 рублей с учетом районного коэффициента.
- Порядок определения размера среднемесячного заработка
5.1. Для определения размера среднемесячного заработка учитываются следующие выплаты:
5.2. Размер среднемесячного заработка определяется по формуле:
СМЗ — среднемесячный заработок;
ДС — денежное содержание (выплаты, предусмотренные подпунктами 5.1.1 - 5.1.6 пункта 5.1 — настоящего Порядка);
ВПФЗ — выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами (выплаты, предусмотренные подпунктом 5.1.8 пункта 5.1 настоящего Порядка);
ФОД — фактически отработанные дни в расчетном периоде, установленном пунктом 4.4 настоящего Порядка;
21 — среднемесячное число рабочих дней в году;
МП — материальная помощь, выплачиваемая за счет фонда оплаты труда муниципальных служащих;
ЕДВ — единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, выплачиваемая за счет фонда оплаты труда муниципальных служащих.
При расчете среднемесячного заработка материальная помощь и единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска включают не более 1 соответствующей выплаты, полученной в расчетном периоде, установленном пунктом 4.4 настоящего Порядка.
5.3. При централизованном повышении должностных окладов, денежного содержания в расчетном периоде среднемесячный заработок повышается в следующем порядке: выплаты, учитываемые при определении среднемесячного заработка и начисленные в расчетном периоде за предшествующий повышению период времени, повышаются на коэффициенты, которые рассчитываются путем деления должностного оклада, денежного содержания, установленных в месяце последнего повышения должностных окладов, денежного содержания, на должностные оклады, денежное содержание, установленные в каждом из месяцев расчетного периода.
В случае если при централизованном повышении должностных окладов, денежного содержания изменяются перечень ежемесячных выплат к должностным окладам, денежному содержанию и (или) их размеры, среднемесячный заработок повышается на коэффициенты, которые рассчитываются путем деления вновь установленных должностных окладов, денежного содержания и ежемесячных выплат на ранее установленные должностные оклады, денежное содержание и ежемесячные выплаты.
При повышении среднемесячного заработка учитываются должностные оклады, денежное содержание и выплаты, установленные к должностным окладам, денежному содержанию в фиксированном размере (проценты, кратность), за исключением выплат, установленных к должностным окладам, денежному содержанию в диапазоне значений (проценты, кратность).
При повышении среднемесячного заработка выплаты, учитываемые при определении среднемесячного заработка, установленные в абсолютных размерах, не повышаются.
5.4. В случае если в расчетном периоде отсутствуют фактически отработанные дни, исчисление среднемесячного заработка производится по выбору муниципального служащего на основании его заявления исходя из денежного содержания, начисленного за предшествующий период, равный расчетному, либо из фактически установленного денежного содержания.
- Порядок перерасчета пенсии за выслугу лет
6.1. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет может производиться в случаях:
— последующего после назначения пенсии за выслугу лет увеличения на год и более продолжительности стажа муниципальной службы, с учетом которого определяется размер пенсии за выслугу лет;
— замещения должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев с более высоким должностным окладом по личному заявлению муниципального служащего.
Перерасчет размера пенсии за выслугу лет производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором муниципальный служащий обратился за перерасчетом размера пенсии.
6.2. Пенсия за выслугу лет индексируется при увеличении в централизованном порядке денежного содержания муниципальных служащих муниципального образования Кильмезский район Кировской области на индекс его увеличения.
6.3. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет, индексация пенсии за выслугу лет, решение о приостановлении, возобновлении, прекращении выплаты пенсии за выслугу лет осуществляется комиссией по представлению кадровой службы органа местного самоуправления в порядке, установленном пунктами 3.1, 3.2 настоящего Порядка.
6.4. Приостановление, возобновление и прекращение выплаты пенсии за выслугу лет производится на основании письменного заявления муниципального служащего по основаниям, установленным Законом Кировской области
6.5. Муниципальный служащий, получающий пенсию за выслугу лет, обязан письменно сообщить в кадровую службу органа местного самоуправления обо всех обстоятельствах, влекущих приостановление или прекращение выплаты пенсии за выслугу лет, о смене места жительства в течение 10 рабочих дней с момента их возникновения.
6.6. Суммы пенсии за выслугу лет, излишне выплаченные муниципальному служащему при несоблюдении им требований, предусмотренных пунктом 6.5 настоящего Порядка, возмещаются им в добровольном порядке, а в случае его несогласия взыскиваются в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
- Порядок ведения пенсионной документации
7.1. С момента регистрации заявления муниципального служащего кадровая служба органа местного самоуправления оформляет на муниципального служащего личное дело.
7.2. Личные дела хранятся в кадровой службе органа местного самоуправления в соответствии с действующей номенклатурой дел.